同步全国各省市安置比例 · 官方公式

企业残保金在线测算工具 3 秒算出年度应缴金额

采用税务官方计算公式，覆盖全国 300+ 城市安置比例，附残保金减免政策、申报指南与常见问答，免费使用，即算即得。

官方公式 全国比例 小微免征 阶段性减征
立即免费测算 查看减免政策
Calculator

残保金 计算器

左侧填写企业基础经营数据，一键测算年度应缴残保金；右侧同步查询全国各省市安置比例，左右联动，一次搞定。

企业残保金金额测算 STEP 01
企业本年度应缴残疾人就业保障金
0元
测算已同步现行全国统一 0.9 阶段性减征优惠系数，最终申报金额以电子税务局核算结果为准。
全国各城市安置比例查询 STEP 02

残保金减免核心政策 · 必读

  • 在职职工全年平均人数 ≤ 30 人的小微企业，全额免征残保金
  • 一级、二级重度残疾人 1 人折算 2 个安置名额；三、四级轻度残疾人 1 人折算 1 个名额
  • 安置人数达到当地法定比例，企业全年残保金 直接免征
  • 全国统一阶段性减征：标准应缴金额 × 0.9 为实际缴费金额
税务官方残保金计算公式
残保金 =（企业全年平均职工人数 × 当地安置比例 − 已安置折算残疾人数）× 职工年平均工资 × 0.9
申报周期：每年 3-10 月残联残疾人就业审核，8-10 月税务局统一缴费，逾期会产生滞纳金并影响企业纳税信用。
FAQ

残保金 常见政策问答

围绕残保金计算、口径、减免、申报的核心疑问，一次讲清

残保金计算与口径

  • Q：计算器的测算结果和税务局一致吗？
    计算器采用税务官方标准公式与全国 0.9 阶段性减征系数，只需切换对应城市安置比例；最终申报金额以电子税务局核算结果为准。
  • Q：在职职工人数到底怎么算？
    按照企业全年月平均在职人数计算，含签订一年以上劳动合同的在职员工；季节性用工、非全日制用工等特殊用工按当地政策口径执行，建议以社保缴纳人数为基准核对。
  • Q：职工年平均工资包含哪些收入？
    包含基本工资、绩效、年终奖、各类津贴、加班费、季度分红等全部货币薪酬，不含单位缴纳的社保公积金部分。
  • Q：一级、二级重度残疾人如何折算安置人数？
    一级、二级重度残疾人 1 人按 2 人计算；三、四级轻度残疾人 1 人按 1 人计算。用人单位安排残疾人就业未达到规定比例的，需缴纳残保金。

减免与申报相关

  • Q：30 人以下小微企业免残保金吗？
    是的，现行普惠政策长期执行，企业全年平均在职人数 ≤ 30 人无需缴纳残保金，无附加条件。
  • Q：不按时缴纳残保金有什么后果？
    逾期按日加收万分之五滞纳金，税务可强制扣款，同时降低企业纳税信用评级，影响招投标、银行信贷。
  • Q：安置残疾人还能享受哪些配套优惠？
    1、残疾人工资 100% 企业所得税加计扣除；2、可申领岗位补贴、社保补贴；3、安置占比 25% 以上可享受增值税即征即退政策。
  • Q：分公司需要单独申报残保金吗？
    独立核算、单独发放工资缴纳社保的分公司需单独测算申报；非独立核算可由总公司统一合并申报。